Директор по персоналу (г. Калуга)

Обязанности:

•  Организация и контроль эффективности процессов управления персоналом на предприятии: кадрового учета, подбора, адаптации, оценки, развития и мотивации персонала

•  Формирование и реализация системы комплексной оценки и развития персонала на предприятии, формирование кадрового резерва

•  Формирование системы оплаты труда работников, 
  внедрение мероприятий по повышению производительности труда,

•  Контроль бюджета расходов на персонал,

•  Организация мероприятий по формированию корпоративной культуры

Требования:

•  Аналогичный опыт работы на машиностроительных предприятиях численностью от 1000 сотрудников от 5 лет,

•  Опыт успешно реализованных проектов в сфере мотивации, нормирования труда,

•  Опыт реализации мероприятий по комплектованию производственного предприятия персоналом всех категорий и его удержанию,

•  Участие в разработке организационной структуры компании, опыт организационного проектирования,

•  Навыки разработки и реализации программы мероприятий по формированию корпоративной культуры, формированию HR-бренда, повышению уровня вовлеченности персонала

Условия работы:

•  Работа в крупной, стабильной компании в команде профессионалов

•  Возможности профессионального и карьерного роста в структуре холдинга

•  Конкурентный уровень заработной платы + премии за выполнение годовых целей

•  Расширенный социальный пакет (ДМС, при релокации оплата жилья)

Контактное лицо:

Сороколетовских Наталья Викторовна +7 (343) 310-33-33, доб.7496

Резюме отправляйте на адрес: SorokoletovskihNV@sinara-group.com  с указанием вакансии в теме письма.