Карьера

Будь соавтором нашей истории
СТМ – социально ориентированная компания

Синара – Транспортные Машины – это не только ведущий машиностроительный холдинг России, это команда профессионалов, нацеленных на развитие отраслевых компетенций и способных эффективно решать сложные задачи, стоящие перед бизнесом.

Вакансии

Постоянное развитие – это необходимое условие нашего успеха, поэтому мы уделяем большое внимание профессиональному и личностному росту наших сотрудников.

>27тысяч
сотрудников
>20
градообразующий предприятий
>40
регионов присутствия в России от Сахалина до Калининграда
>43года
средний возраст сотрудников СТМ
>10тысяч
сотрудников ежегодно проходят обучение
>300
сотрудников ежегодно участвует в молодежной научно-практической конференции

Для нас важно

Безопасность
Вовлеченность
Профессионализм
Ответственность за результат
Эффективность

Безопасность

Мы понимаем важность нашего вклада и стремимся приносить максимальную пользу своей компании. Мы чувствуем себя ее необходимым звеном и ежедневно вкладываем в работу частицу себя.

 

Вовлеченность

Мы понимаем важность нашего вклада и стремимся приносить максимальную пользу своей компании. Мы чувствуем себя ее необходимым звеном и ежедневно вкладываем в работу частицу себя.

Профессионализм

Направления деятельности нашей компании разнообразны, поэтому мы должны быть универсальны и компетентны во всех сферах бизнеса и быть лучшими в своем деле.

Ответственность за результат

Каждый из нас несет личную ответственность за результат своей работы и качество своего труда. В работе мы предъявляем к себе самые высокие требования и оцениваем не затраченные усилия, а достигнутый результат. Успешный результат – основа для наших новых достижений.

Эффективность

Мы всегда находим наилучшие варианты решения задач. Мы эффективны во всем, что мы делаем – при выполнении поставленных целей мы максимально рационально используем ресурсы.
 

Главная ценность Холдинга
Синара – Транспортные Машины –
его команда!

Для нас важно, чтобы каждый сотрудник от простого рабочего до топ-менеджера Холдинга имел возможность максимально реализовать свой потенциал, проявить и развить профессиональные и управленческие навыки, подняться по карьерной лестнице, делиться накопленным опытом и знаниями с коллегами.

Наши конкурентные преимущества:

Интересная работа в динамично развивающейся отрасли транспортного машиностроения
Достойная и стабильная заработная плата
Социальная защищенность и расширенный социальный пакет
Безопасные и комфортные условия труда для наших сотрудников
Возможности для профессионального и карьерного роста, участия в проектах по внедрению улучшений и повышению эффективности процессов
Разносторонние программы развития персонала, возможность обучения в корпоративном университете, участия в международных конференциях и чемпионатах рабочих профессий WorldSkills
Доступность обучающей среды за счет внедрения платформы для дистанционного онлайн обучения и обмена знаниями среди сотрудников Холдинга СТМ